martes, 4 de mayo de 2010

El Coaching Ontológico

Coaching es un proceso, no es una cosa ni una terapia.

Un proceso coaching es un tipo de relación que se establece entre dos personas en la que una de ellas (la llamaremos coach) asiste a la otra (la llamaremos coachee) a lograr sus objetivos o metas.

¿Y qué es una meta?

Para mí, ese traje con el que soñamos y que está hecho a nuestra medida.

En otras palabras, el coach podrá trabajar con el coachee para mostrarle posibilidades que le permitan alcanzar lo que hasta ahora no ha conseguido.

Las posibilidades son muchas:
• Un estudiante con dificultades en los exámenes puede querer mejorar en esta habilidad.
• Una persona de negocios sin tiempo para la familia puede desear encontrar un equilibrio más ecológico entre el trabajo y la vida privada.
• Un escritor novel puede desear ver publicada su primera obra.
• Un profesional independiente (léase arquitecto, abogado, psicólogo, jardinero, electricista, o conferenciante...) puede querer hacerse con una clientela fiel.
• Una persona insatisfecha con la forma como se gana la vida puede querer realizar un cambio.
• Una persona que no encuentra sentido a su vida puede querer encontrarlo.
• Una familia desavenida puede querer armonizar sus relaciones.
• Un empresario emprendedor puede querer lanzar un nuevo negocio.
• Un universitario puede querer mejorar su habilidad para exponer su tesis en público.
Las posibilidades son infinitas, mis amigos, pero en todos estos ejemplos, estas personas desean que se produzca un cambio. ¿Y estarán dispuestas a trabajarlo? Es decir, ¿podrán identificar qué les pasa, decirse 'no sé cómo alcanzar esto que deseo' y pedir ayuda?

Si siempre hacés lo que siempre hiciste, siempre obtendrás los mismos resultados. Si lo que estás haciendo no funciona, hacé otra cosa. Aunque Einstein lo dijo mucho mejor: "La locura es hacer siempre lo mismo y esperar resultados distintos"

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